Ángel Colmeiro, del Simpa. :: ROJAS |
El Sindicato Médico afirma que «es falso» lo que dice el
director del Hospital Central: «No firmamos cambiar las condiciones de trabajo.
Nuestra jornada laboral es de ocho a tres»
12.04.13 - 00:55
- LAURA FONSECA | GIJÓN.
Cuatro meses después de finalizado el conflicto que tuvo
paralizada la sanidad asturiana durante 96 días, el Sindicato Médico (Simpa)
vuelve a hablar de huelga. Sería en mayo y afectaría únicamente al HUCA. De
momento es sólo una amenaza, pero lo cierto es que la decisión de la gerencia
del Hospital Universitario Central de Asturias (HUCA) de intentar implantar
turnos de tarde entre los facultativos que históricamente han trabajado de 8 a
15 horas ha vuelto a crispar al colectivo médico. La respuesta del Simpa,
volviendo a plantear paros y movilizaciones, se produce apenas un día después
de que el director de Asistencia Sanitaria del Área IV, Antonio Álvarez,
asegurara que el acuerdo de ampliación de jornada firmado por dicho sindicato
recogía que la jornada ordinaria iba de 8 a 22 horas y que, por tanto, la
decisión de que los médicos realizaran actividad ordinaria en horario de tarde
disponía de soporte legal.
Los cambios que se quiere implementar en el viejo hospital
tienen proyección de futuro, puesto que es el modelo organizativo con el que se
desea ir a La Cadellada, donde se ubica el nuevo complejo sanitario cuya
apertura está prevista para el próximo enero (dentro de ocho meses). «Un
hospital moderno como el HUCA no puede cerrar a las tres de la tarde», decía
anteayer en EL COMERCIO Antonio Álvarez. No obstante, fuentes sanitarias
precisaron ayer que el Sespa no tiene intención alguna de poner a los médicos a
trabajar hasta las diez de la noche, sino en flexibilizar la organización y
adecuarla a las necesidades de cada servicio. Incluso, recuerdan que se ha
contratado personal en cirugía cardíaca, radiología y traumatología del HUCA
para hacer frente al incremento de actividad asistencial.
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